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Aushilfe für unser Hauptamt (m/w/d)

Bild: Marco Feicht
Details zur Stelle
  • Kennziffer:
    n279
  • Besetzung:
    Teilzeit
  • Einstellung ab:
    nächstmöglicher Zeitpunkt
  • Bewerbungsschluss:
    5. Mai 2024
Jetzt bewerben
Dateianhänge max. 5 MB

Die Gemeinde Gröbenzell mit ca. 20.000 Einwohnern am westlichen Stadtrand von München (S-Bahnlinie 3) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Aushilfe für unser Hauptamt (m/w/d) auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung mit bis zu 7 Wochenstunden.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Verteilung von Flyern, z.B. am Wochenmarkt
  • Haushaltsverteilungen von Flyern und Broschüren
  • Hilfe bei Veranstaltungen (Garderobe, Abendkasse, Einlass usw.)
  • Botendienste, Aushilfe bei Ausfahrten
  • Vertretung der Servicekräfte an der Mensa Ährenfeldschule

Was wir Ihnen bieten:

  • eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • eine Eingruppierung nach den Bestimmungen des TVöD
  • die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung; Dienstradleasing
  • die Großraumzulage/Ballungsraumzulage bei Vorliegen der Voraussetzungen

Worauf es uns ankommt:

  • Eigeninitiative und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft auch am Abend und am Wochenende zu arbeiten
  • freundliches Auftreten

Kontakt und Information:

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer n279 bis spätestens 05.05.2024 an die Gemeinde Gröbenzell, Rathausstr. 4, 82194 Gröbenzell oder per E-Mail an bewerbung@groebenzell.de. Bewerbungen per E-Mail bitte ausschließlich im PDF-Format.

Für Fragen zu Aufgaben und Stelleninhalten steht Ihnen der Leiter des Hauptamtes, Herrn Breier, Tel. 08142/505-291 sowie Herr Laubenstein aus dem Personalbüro, -843 gerne zur Verfügung. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bewerbungen aller Geschlechter sind gleichermaßen erwünscht. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.